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Accompagnement et approche palliative chez les personnes âgées, en EHPAD : Le résident et le respect de sa singularité

Accompagnement et approche palliative chez les personnes âgées, en EHPAD : Le résident et le respect de sa singularité

INFOS PRATIQUES

Public concerné :

Tous les personnels en charge d’accompagner les personnes en soins palliatifs

Durée de la formation :

2 journées consécutives + 1 quelques semaines plus tard

Lieu de formation :

A définir

BESOIN DE PRECISIONS ?

30, rue de la République 33150 CENON

Téléphone : 09 54 62 58 26

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Objectifs de la Formation

Savoir accompagner les patients relevant des soins palliatifs. Avoir les clés pour avoir la posture adaptée.

Notions de base sur les soins palliatifs

Savoir se positionner face à la mort et à la fin de vie.

Savoir se protéger et maintenir la bonne distance professionnelle pour pouvoir accompagner de manière durable.

Programme

1/ La fin de vie : définition

Apports théoriques ; définition de la communication thérapeutique

Quand entre-t-on en accompagnement fin de vie

L’importance de l’équipe

2/ Les soins palliatifs

Apports théoriques et législatifs

La loi de février 2016 (Claeys Léonetti)

Le plan national pour le développement des soins palliatifs 2015-2018

Les fondements éthiques et philosophiques

La philosophie des soins palliatifs : définition (SFAP), démarche palliative, soin ultime

Savoir évaluer les symptômes de fin de vie, et les prendre en charge : la douleur notamment

Prise en charge médicamenteuse et non-médicamenteuse

3/ Accompagner la  fin de vie en soins palliatifs

Savoir comprendre la souffrance, la douleur, les symptômes de fin de vie, des personnes en soins palliatifs : physique, psychologique.

Accompagner le sujet dans son processus de deuil, et en fonction des différentes réactions repérées : le choc, la dénégation, la colère, la dépression, la décathéxis. (les étapes du deuil)

Savoir communiquer pour libérer le sujet de sa souffrance et sa douleur.

Savoir développer une aide psychologique profonde, basée sur l’empathie et l’écoute professionnelle, tout en se préservant en sachant prendre du recul.

Savoir identifier et accompagner la dimension spirituelle

Les outils pour communiquer avec les aidants, la famille et l’entourage, ainsi que le réseau local quand il existe (équipe mobile, HAD)

4/ Savoir se protéger pour mieux accompagner

Comment éviter l’épuisement professionnel ?

Comment travailler équipe ?

Identifier ses propres mécanismes de défense

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Les domaines de formation

MANAGER

PRATIQUER DES SOINS

BIENTRAITRANCE

LA FIN DE VIE

LES DEMENCES

LES HANDICAPS PSY

RISQUES SUICIDAIRES

ANIMATIONS

RESTAURATION et NUTRITION

HEBERGEMENT

HYGIENE

EQUIPE PLURIDISCIPLINAIRE

LES OUTILS DE GESTION

LA QUALITE

SANTE ENVIRONNEMENTALE

RESSOURCES HUMAINES

TUTORAT

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